经济社会的高速发展，也提高了人们的收入水平，因而越来越多的人开始关注税收筹划。但是，高效、合理、合法的税收筹划方法不是一两句话可以讲清的，下面，笔者简要的介绍几种可行的税收筹划方法： 

第一种，利用公共福利来巧妙节税。企业可以通过非货币支付的方式来提高职工的公共福利，比如：免费为职工提供宿舍、提供交通、提供职工用餐等等。而这部分支出企业可以作为成本费用以降低企业所得税应纳税所得额。这种方式，一方面不影响员工工资收益，另一方面也减少了部分应由个人负担的税款，可以说企业、个人双受益。

第二种，提高住房公积金的比例。住房公积金税前在个人应纳税所得额中进行扣除，员工可以选择多缴纳住房公积金进行节税，等达到符合提取公积金的条件时再将公积金提取出来，可以获得较好的节税效果。

三、有效利用年终奖。实行年薪制和绩效工资的单位，个人取得年终兑现的年薪和绩效工资，按纳税人取得的全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。

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